Estimación de la Productividad Total Factorial, PTF: un análisis de firmas en el Perú, 2002-2019

Este trabajo estima y realiza un análisis comparativo de cinco métodos de estimación de la productividad total factorial (PTF) de una muestra de empresas manufactureras del Perú, periodo 2002-2019. Estos métodos resuelven cuatro limitaciones del método estándar de mínimos cuadrados ordinarios: el sesgo de simultaneidad, el sesgo de ‘attrition’ (o movimiento de firmas), el sesgo debido a la omisión de los precios de los productos de las empresas, y la multicolinealidad entre los factores de producción. La principal base de datos para las estimaciones es la Encuesta Económica Anual de Empresas del INEI.

 
Entre los resultados que resaltan de las estimaciones son: i) la PTF de la muestra de empresas tiene una tasa de variación promedio anual de 5% en el periodo 2003-2019; ii) en el periodo 2003-2009 de preacuerdos comerciales, la tasa promedio anual de la TF fue de 1.4%, y en el periodo posterior a la vigencia de los acuerdos con los Estados Unidos y China (2014-2019) la respectiva tasa fue de 0.2%. La tasa promedio más alta fue en el periodo entre los acuerdos (2010-2013) con un promedio de 18.8%. Esto significó que el impacto de los acuerdos comerciales, particularmente con los Estados Unidos y China fue solo temporal; iii) el análisis descriptivo entre la productividad de las empresas de manufacturas, el crecimiento económico, los términos de intercambio, y el índice de precios de producción de los productos de las empresas, sugieren que sólo los términos de intercambio y en menor medida los precios de producción pueden incidir en las productividades de las empresas. Así, los incrementos de los precios de exportación o reducción de los precios de importación y la mayor rentabilidad de las empresas que exportan y usan insumos importados pueden conducir a actividades CTI que las empresas realicen actividades de Ciencia, Tecnología e Innovación y generen ‘nuevos’ producto. Al parecer el crecimiento o el canal vía demanda interna no es suficiente para incrementos sustantivos de la productividad empresarial en el Perú.